2015年11月23日 星期一

新聞選輯:人口老化害的!韓勞動力減、2030年經濟成長剩1%?

資料來源:http://www.moneydj.com/KMDJ/News/NewsViewer.aspx?a=63a4ff2e-2e81-4f12-9042-86a3a98e8b32

人口老化害的!韓勞動力減、2030年經濟成長剩1%?
2015/11/20 15:42

MoneyDJ新聞 2015-11-20 15:42:17 記者 陳苓 報導

台灣少子化問題嚴重,南韓也好不哪去!當地學者預估,2030年後韓國將因人口老化、勞動力減少,GDP成長率從當前的3%、降到只剩1%。

韓聯社20日報導,政府資料顯示,2014年南韓65歲以上人口,佔總人口比重的12.2%,預料2040年將飆升至30%。韓國開發研究院(Korea Development Institute, KDI)研究員Lee Jae-joon表示,從明年開始,15~64歲的適齡勞動人口將開始萎縮,2020年起每年更會減少2%。

人口結構改變會壓抑成長,2014年GDP擴張3.3%的情況將成過去式。Lee估計,2020年南韓GDP成長會減至2%、2030年續降至1%。他說,即使韓國和其他先進經濟體一樣,有更多長者找到工作,仍無法扭轉頹勢,因為65歲以上人口的增加速度過快。

南韓國家統計局(Statistics Korea)9月底宣布,2015年南韓65歲以上銀髮族佔總人口比率創下新高,達13.1%,高於去年的12.7%。南韓人口老化嚴重,但是近來出生率 略有提高,7月為止連續五個月增加。當局宣布,7月份新生兒達3.67萬人,年增0.8%。

南韓銀髮族大增,年輕人卻仍然一職難尋。彭博社11月報導,經季節調整後,十月份南韓失業率降至3.4%,低於前月的3.5%。不過15~29歲求職者的失業率為8.1%,6月份更曾升至10.1%,創15年之最。過去十年來,青年失業率一直在8%徘徊,不見好轉。

韓聯社和彭博社6月報導,南韓的退休制度不佳,貧困老人比率在經濟合作暨發展組織(OECD)高居第一,企業逼迫50多歲的資深員工提前退休,節省開支。官方數據顯示,南韓職員平均退休年齡為53歲。

59歲的Lee Jong Ho兩年前從南韓鐵路公 司退休後,就一直在找工作。他說每個月220萬韓圜的退休金不夠過日子,像他這樣的健康員工,應該至少工作到70歲;延退或許會讓年輕人更難找到工作,但 是他只要能上班,薪水低一點也沒關係。另一方面,韓國外國語大學的英文系學生Kang Jin Ho,今年26歲,多年來一直延畢找工作,他2015年丟出70多份履歷,卻全部遭拒。

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